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员工&权限&组织管理

更新时间:2019-04-19 00:12:21

本章为您介绍如何使用IoT提供的组织管理能力来管理您公司内部的组织关系
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组织

组织是公司管理员工的树状结构体,每个组织包含两部分公司和组织节点,每个节点下都可挂载子节点和员工
详细API接口请查看组织管理

员工

员工由(统一ID,名称、手机号、邮箱、是否主账号)组成,每个员工必须挂靠一个公司,同一个员工可以关联至不同组织节点中,并且遵循一个公司下员工手机号唯一原则
详细API接口请查看账户管理

权限

权限由角色、权限、资源三部分组成

  • 资源:权限控制体系中最小单位,您可以将系统中需要控制的内容全部抽象成资源,例如功能页面、某个设备等
  • 权限:用于描述在某个资源下具备什么操作权限
    • 一个资源+一个动作组成一个权限
  • 角色:可以是真实组织管理中的角色,例如财务人员、技术人员、运维人员等,您可以将角色赋予给不同的员工,通过鉴权接口完成员工是否具备某项操作的权限。
    • 多个权限组成了角色


详细API接口请查看权限管理